夏令營、運動會、小課堂，這個暑假，政府、社會和企業(yè)為職工子女提供了多樣化的選擇

　　暑期愛心托管緩解帶娃難題

　　近日，17部門聯(lián)合發(fā)布意見，要求進一步完善和落實積極生育支持措施。意見鼓勵有條件的用人單位、學校、社區(qū)、群團組織等開展寒暑假托管服務。

　　炎炎夏日，外賣小哥、快遞小哥、網約車司機等新業(yè)態(tài)從業(yè)人員全天奔波忙碌，孩子看護成了實際難題。近日，江蘇省南京市鼓樓區(qū)區(qū)委組織部聚焦新就業(yè)群體的內在需求和實際困難，聯(lián)合團區(qū)委、各街道黨工委，共同開設“寧育未來 童樂一夏”愛心暑托班，把關懷送到新就業(yè)群體人員身邊，切實解決他們的后顧之憂，為孩子們創(chuàng)造一個安全、快樂、充實、有意義的假期。

　　該區(qū)挖掘轄區(qū)退休教師、在職教師等資源，為每個暑托班配備一名專業(yè)教師擔任班主任。發(fā)布愛心招募令，號召返鄉(xiāng)大學生、社區(qū)黨員、紅色樓棟長、社會組織等加入進來，擔任班級管理志愿者。各街道社區(qū)與共駐共建單位加強聯(lián)絡，爭取場地、經費支持，廣泛吸納社會力量加盟進來，為孩子們購買保險、學習用品等，全方位做好后勤保障。整合未成年人關護中心、高等院校等資源，聯(lián)合開發(fā)專題式、情境式、體驗式等多種類別課程，將愛心暑托班送到新就業(yè)群體人員“家門口”，有效解決看護難、接送難等問題。

　　考慮到新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體家庭的父母平時忙于生計，缺少對子女的成長陪伴，愛心暑托班特別開設了心理健康咨詢輔導類課程，增加親子類互動活動，進一步提升家庭親子關系。寶塔橋街道聯(lián)合青雁未成年人關護中心，定制“我和情緒面對面”“人際溝通小課堂”等活動，以個案解讀、小組活動等形式，引導孩子感恩父母、融入集體、快樂成長。江東街道組織外賣小哥、快遞小哥、網約車司機子女等20人，組建暑托“騎士班”，開展垃圾分類家庭挑戰(zhàn)賽，引導家庭成員協(xié)作完成任務；結營儀式中開展“騎手爸爸，我想對你說”主題演講，鼓勵孩子們說出心里話，有效拉近親子關系。

　　夏令營、運動會、小課堂，這個暑假，眾多企業(yè)也為職工子女提供了多樣化的愛心選擇。

　　在中鐵四局的建筑工地，每年暑期也會如約而至這樣一群“小候鳥”，可愛的他們是自由“旅行”的天使，為了愛奔赴旅程。

　　七分公司青島地鐵6號線組織的“小候鳥”親子運動會上，大小朋友你爭我趕互不相讓；南京分公司組織開展“童心永向黨 喜迎二十大”小候鳥夏令營活動，孩子們和家長興致勃勃地手繪草帽；還有不少項目部組織孩子們進工地，了解爸爸媽媽的工作，戴著安全帽，聆聽安全講座；市政公司池州老舊小區(qū)改造項目部還組織職工家庭和農民工家庭一起去風景區(qū)游玩。

　　中原油田暑期托管班的帶班老師是一群熱愛托管服務的志愿者，也是工作經驗豐富專業(yè)技能扎實的女職工，更是孕育幸福美滿家庭的媽媽。

　　在暑期托管班里，除輔導暑期作業(yè)外，老師們還組織孩子來到民兵訓練基地，開展公共安全體驗與軍事拓展。開設口才課、書畫課、聲樂課等，全方面多樣化滿足孩子們的要求。據介紹，今年的暑期托管服務共開設八個班，精彩紛呈的課程讓孩子開心，家長放心，讓孩子有所得，有所獲，有所成長。家長們紛紛表示，“每當暑假來臨，帶孩子成了最大問題，有了暑期托管班，終于可以安心工作了。”

　　今年暑假，長慶油田因地制宜開展了員工子女暑期托管班，號召青年志愿者為油區(qū)內中小學生提供一體化托管服務，開設簡筆畫、音樂、足球、書法等課程，組織一系列拓展活動，在豐富油娃暑期生活的同時，有效緩解了油田員工的帶娃難題。

　　長慶油田生產區(qū)域橫跨五省，近九成員工在一線工作。許多石油人因為工作和距離，暑期無法每天陪伴孩子，部分員工子女便開啟了奔赴生產一線探親的“小候鳥”模式。暑期托管班不僅為這些“小候鳥”組織“愛心小課堂”，培養(yǎng)孩子的愛好，還積極組織以油田文化為主的課外興趣活動，讓油娃們度過一個充滿“油”味的假期。

　　“通過這次活動，讓原本性格內斂的孩子變得活潑自信了，我看在眼里，真是高興！”長慶油田一位職工說道。

　　記者 尹曉燕