柞水緊扣縣第十七次黨代會確定的目標任務，通過科學規(guī)劃、分解任務、夯實措施、強化培訓和規(guī)范指導，加速主導產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，加快黨員群眾致富步伐，為全力推進跨越發(fā)展提供堅強的組織保障。

　　強化組織引領(lǐng)，農(nóng)民致富“有方向”。深入貫徹縣第十七次黨代會精神，研究細化工作任務，堅持縣級領(lǐng)導包鎮(zhèn)、部門包村的聯(lián)鄉(xiāng)包村工作制度和黨建工作聯(lián)系點制度，以提升產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、加強基礎設施為重點，因地制宜，因村施策，制定切實可行的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，扶優(yōu)扶強特色產(chǎn)業(yè)。全縣159個機關(guān)黨組織與120個村黨組織結(jié)成“心連心”共建對子，幫助完善產(chǎn)業(yè)規(guī)劃13個，提供發(fā)展思路64條，幫扶種植綠色農(nóng)產(chǎn)品5600畝，發(fā)展特色林果4368畝，落實溫室大棚2100畝，僅設施素菜一項可實現(xiàn)經(jīng)濟效益315萬元。

　　強化執(zhí)行落實，農(nóng)民致富“有路子”。繼續(xù)深化“升級晉檔”、“三融入三提升”等黨建載體，大力推行“黨支部+企業(yè)+專業(yè)合作社(協(xié)會)+遠程教育+特色園區(qū)實訓基地”的運行模式，依托產(chǎn)業(yè)大戶、經(jīng)濟能人、龍頭企業(yè)和農(nóng)產(chǎn)品流通市場，建立專業(yè)經(jīng)濟合作組織(協(xié)會)206個，組建非公企業(yè)黨組織8個，村企聯(lián)合黨支部2個，建立各類黨小組186個，把藥材、綠色農(nóng)產(chǎn)品、花卉等高效產(chǎn)業(yè)發(fā)展任務，以崗位職責、書面公示的方式，分解落實到每個專業(yè)黨小組的身上，通過支部帶產(chǎn)業(yè)，產(chǎn)業(yè)促增收，加快了共富步伐。

　　強化結(jié)對幫扶，農(nóng)民致富“有著落”。認真開展“四級承諾一評議”、“雙聯(lián)雙建”等活動，全面實施四大增收項目和八大增收工程，落實1名縣級干部包抓若干重點建設項目、1名科級干部負責若干致富項目、1名黨員聯(lián)系幫扶多名群眾的“1+N”工作機制，全縣2688名機關(guān)黨員與農(nóng)村黨員結(jié)成“手拉手”互助對子，落實發(fā)展項目496個，解決實際問題1047件，黨組織和黨員承諾辦實事7520件，已完成7114件，兌現(xiàn)率94.6%，確保產(chǎn)業(yè)政策落到實處、包扶項目取得實效，形成了干部帶黨員、黨員帶群眾、一戶帶多戶的良好格局。

　　強化培訓服務，農(nóng)民致富“有底氣”。充分發(fā)揮縣鄉(xiāng)黨校、農(nóng)廣校，8個園區(qū)實訓基地和153個農(nóng)村黨員遠程教育站點的資源優(yōu)勢，采取集中培訓、遠教平臺點播、園區(qū)基地實踐等辦法，重點圍繞藥材蔬菜種植、溫室管護、魚類養(yǎng)殖、經(jīng)濟林科管等，實施“菜單式”實用技術(shù)培訓，為農(nóng)村培養(yǎng)一支“帶不走”的技術(shù)隊伍。目前，依托各類培訓載體，共舉辦各類培訓班35期，培養(yǎng)鄉(xiāng)土人才572名，培訓農(nóng)村黨員干部群眾1萬余人次，掌握一技之長的農(nóng)村黨員達86%以上。

　　強化分類指導，農(nóng)民致富“有保障”。扎實開展優(yōu)秀年輕機關(guān)干部雙向掛職活動，全縣選派135名縣直單位業(yè)務骨干，深入田間地頭、養(yǎng)殖小區(qū)和項目現(xiàn)場，針對不同情況，手把手、面對面的講解良種良法、示范技術(shù)要領(lǐng)，幫助解決生產(chǎn)技術(shù)難題，發(fā)放學習資料15000多份，引導應用各類新技術(shù)23種、新品種41個，培訓農(nóng)村黨員干部群眾7200多人次。同時，建立鎮(zhèn)村級便民服務大廳41個，組建服務代理機構(gòu)158個，累計提供證照辦理、科技信息和農(nóng)業(yè)補貼等服務1974件次。（尚亞鋒）