本網(wǎng)訊 (顏克銳) 近日，鎮(zhèn)安縣委出臺(tái)了《大學(xué)生“村官”有序流動(dòng)工作實(shí)施方案》，對(duì)大學(xué)生“村官”有序流動(dòng)工作實(shí)行規(guī)范化管理，確保大學(xué)生“村官”五條出路條條暢通。全縣先后有7名大學(xué)生“村官”被招錄為公務(wù)員，4人被事業(yè)單位錄取，2人被企業(yè)招聘錄用，1人自主擇業(yè)，3人自主創(chuàng)業(yè)并當(dāng)選為村兩委會(huì)一把手。

　　鎮(zhèn)安縣委規(guī)定，大學(xué)生“村官”聘期滿后，經(jīng)考核合格、群眾認(rèn)可、本人申請(qǐng)后可以續(xù)聘；在村任職1年以上的，表現(xiàn)優(yōu)秀、黨員群眾認(rèn)可的大學(xué)生“村官”，也可通過(guò)選舉進(jìn)入村兩委會(huì)擔(dān)任正、副職，同時(shí)享受同級(jí)村干部補(bǔ)貼；在招錄選調(diào)生、公務(wù)員和招聘事業(yè)單位工作人員時(shí)，擇優(yōu)推薦和招聘符合條件、扎根基層的大學(xué)生“村官”；對(duì)在村任職滿3年的，工作優(yōu)秀的大學(xué)生“村官”可公開(kāi)選拔擔(dān)任鎮(zhèn)黨委、政府和團(tuán)縣委、婦聯(lián)會(huì)等群團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員；積極引導(dǎo)大學(xué)生“村官”自主擇業(yè)，每年舉行一次面向大學(xué)生“村官”的專場(chǎng)招聘會(huì)，對(duì)以從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)等方式靈活就業(yè)的，可給予工商登記、稅費(fèi)減免等政策優(yōu)惠，并提供社會(huì)保險(xiǎn)繳納、保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)等人事勞動(dòng)保障代理服務(wù)；鼓勵(lì)支持大學(xué)生“村官”充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)和專業(yè)特長(zhǎng)，立足農(nóng)村自主創(chuàng)業(yè)，加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)，選派大學(xué)生“村官”到企業(yè)、工業(yè)園區(qū)參與實(shí)踐鍛煉；設(shè)立鎮(zhèn)安縣大學(xué)生“村官”創(chuàng)業(yè)基金，簡(jiǎn)化大學(xué)生“村官”創(chuàng)業(yè)貸款審批程序，涉農(nóng)資金補(bǔ)助項(xiàng)目向大學(xué)生“村官”創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目?jī)A斜；鼓勵(lì)大學(xué)生“村官”報(bào)考研究生或繼續(xù)學(xué)習(xí)深造，每年對(duì)大學(xué)生“村官”進(jìn)行一次輪訓(xùn)，嚴(yán)格執(zhí)行大學(xué)生“村官”考核制度，把日常考核與年終考核相結(jié)合，每年開(kāi)展一次優(yōu)秀大學(xué)生“村官”評(píng)選活動(dòng)，對(duì)考核不合格、不適應(yīng)崗位工作的大學(xué)生“村官”予以解聘；建立縣、鎮(zhèn)、村領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系幫扶大學(xué)生“村官”制度，積極解決好大學(xué)生“村官”在學(xué)習(xí)、工作、生活中的困難，確保大學(xué)生“村官”留得住、干得好。